Services

Coaching professionel

Vous voulez relever le défi d’un nouveau poste avec succès, développer une meilleure compréhension du contexte organisationnel, adopter des stratégies et des comportements flexibles et efficaces dans un environnement qui se complexifie

Vous avez besoin de :

vous préparer à la prise d’un nouveau poste
développer votre posture managériale et prendre votre place
optimiser votre gestion du temps
favoriser des relations inter-personnelles saines et productives
développer votre capacité à donner et recevoir du feedback
retrouver votre motivation et votre plaisir au travail et faire des choix qui font sens pour vous
créer une nouvelle réalité suite à un changement professionnel et rebondir vers de nouveaux horizons

Je vous propose un coaching qui facilite l’atteinte de votre objectif en utilisant l’écoute active et une palette d’outils adaptée à vos besoins. Un processus de coaching qui privilégie une progression par étapes vers le but que vous visez. Un espace confidentiel et un accueil sans jugement, dans un climat ouvert et empreint de respect.

Le nombre de sessions et la durée du programme est convenu avec vous, selon vos besoins.

Bilan professionnel & transition de carrière

Dans un monde du travail en pleine mutation, vous voulez clarifier vos acquis, vos valeurs, vos ressources et vos capacités. Vous voulez être plus conscient.e de votre capital personnel afin d’être ouvert.e et préparé.e aux opportunités qui se présentent et plus libre de faire vos choix.

Vous avez besoin de :

analyser votre parcours professionnel, vos réalisations et connaître vos forces
identifier vos sources de motivation et vos préférences dans le travail
déterminer votre projet et définir un plan pour accélérer le développement de votre carrière ou pour trouver un nouveau poste
revoir votre Curriculum Vitae et votre profil Linkedin
approcher le marché du travail
simuler des entretiens
vous préparer à prendre un nouveau poste

Je vous propose un accompagnement qui favorise le travail d’analyse personnel, un programme à la carte selon vos besoins, une expérience confirmée dans l’évaluation de compétences, le recrutement et l’accompagnement en transition de carrière.

Compter 6-8 sessions de 1h30 à 2h et un effort personnel d’env. 20 heures pour réaliser votre bilan professionnel complet.

Pour la seule revue du CV et du profil Linkedin, compter 2-3 sessions.

Coaching d’équipe

Vous voulez créer la cohésion et la collaboration de l’équipe autour d’un sens commun et d’une vision partagée. Vous voulez améliorer les résultats et la performance collective

Vous avez besoin de :

constituer l’équipe en intégrant de nouveaux collaborateurs.trices
clarifier les rôles et permettre à chacun.e de trouver sa place
définir des fonctionnements qui permettent de réaliser la mission ensemble
permettre à l’équipe de résoudre les problèmes qui freinent sa productivité
améliorer la collaboration, le fonctionnement des séances
favoriser la prise de recul et l’émergence d’une nouvelle réalité durant une phase de changement

Je vous propose une approche ouverte et créative, des outils et des modèles qui favorisent l’intelligence collective en petits groupes.

Le coaching d’équipe fait l’objet d’une offre. Il a lieu par demi-journée ou journée complète dans un lieu « au vert ». De courtes sessions de suivi intermédiaire, en ligne ou en présentiel peuvent être convenues.

Conseils RH

Vous voulez développer et améliorer l’organisation. Vous voulez développer une politique, des procédures et des processus RH. Vous voulez renforcer votre effectif. Vous faites face à une situation RH délicate

Vous avez besoin de :

un regard externe et un appui professionnel pour vous accompagner dans vos réflexions et vos actions
établir un diagnostic organisationnel rapide (TOB)
soutien dans la mise en œuvre d’un projet de changement organisationnel
mettre en place un processus de recrutement et d’un appui pour recruter de nouveaux talents
conseils RH pour vous accompagner dans la résolution de situations délicates

Je vous propose des solutions sur mesure adaptées à votre environnement et à vos besoins. Une capacité rapide d’intervention alliées à une expérience de management des RH, de recrutement et de conduite de projets d’organisation acquise durant plus de 20 ans lors de transitions au sein d’entreprises actives dans l’industrie des machines, les technologies, les dispositif médicaux, les transports publics (routier et ferroviaire) et les services.

En fonction de votre objectif, je vous soumets une offre qui contient le budget estimé de mes honoraires.

Coaching professionel

Bilan professionnel & transition de carrière

Coaching d’équipe

Conseils RH

Contactez-moi pour un premier entretien gratuit

OpenWays